湖北省部分高校老干部工作者赴贵州考察报告
为了加强我省高校老干部工作队伍建设，提高老干部工作人员业务水平。 2011 年 11 月 11 日至 11 月 18 日，由湖北省教育厅老干部处、湖北高校老干部工作研究会组织，武汉理工大学离退休工作处梁汉林处长带队。湖北武汉理工大学、华中师范大学、华中科技大学、华中农业大学、中国地质大学（武汉）、武汉纺织大学、武汉体育学院、省电视大学、长江职业学院、武汉软件学院等十所高校离退休工作处领导和工作人员 14 人，赴贵州与贵州师范大学、贵州大学、贵州民族大学离退休工作处的同仁面对面地交流，通过看资料、听取经验介绍、座谈交流、实地参观等形式学习考察。
这次老干部工作考察的主要目的是通过对贵州省知名高校的参观与考察，近距离地感受祖国西南边陲的地域文化和贵州高校老干部工作的实际情况，把当地高校在离退休工作方面好的经验及做法带回来，为进一步拓宽思路，提高湖北高校离退休工作提供帮助。按照要求，圆满完成了学习考察任务，现将学习考察工作情况汇报如下：
一、基本情况及基本做法
贵州师范大学。
“国立贵阳师范学院”创建于 1941年，新中国成立后更名为“贵阳师范学院”； 1985年改名为“贵州师范大学”为省属重点大学。师大现有三个校区，分别坐落在云岩区、白云区和花溪区（正在建设中），占地面积近 3000亩。有全日制在校学生 34000余人，教职工 2102人。
全校现有离退休教职工 975人，其中离休 35人享受副省级待遇 1人，副厅级待遇 21人，党员 432人，有 24个党支部。
离退休处现有老年大学一所，活动室、阅览室、多功能厅、会议室等面积 1600多平方米。老年大学开设了电脑班、电子琴班、书画班、摄影班、二胡班、葫芦丝班、烹饪班、中英文合唱班、健身操、舞蹈班等学员 300余人。参加学习的老同志每学期学费 20元，经费不足部分由学校补贴。
学校老干部工作实行一级管理，工作人员 8位，
师大王川玲处长介绍说：做好离退休工作我校主要有以下四个方面的经验。
1 、党委重视、领导重视。贵州师范大学由学校一把手，校党委书记蒲芝权同志分管离退休工作。因此，在执行党和国家、省委省政府有关老干部工作政策方面，在校内老干部工作政策制定、经费保障、解决老同志实际困难等方面都能得到领导很好地支持。
蒲芝权书记主持学校全面工作十分繁忙，但对于分管的离退休工作也从不马虎，老干部住院他都前往医院看望，并参加离休重要会议，及时研究部署相关工作。每学期都要组织一次校情通报会，通报学校各方面的发展情况及重大事项。有力地促进了离退休工作。
2 、加强宣传，要求各院（系）、单位关心尊重离退休老同志。每逢过年及重大节日，各学院都要以各种不同的方式关心、慰问离退休老同志。每学期组织一次外出参观。今年 11月 20日，恰逢师大七十周年校庆，学校给每位离退休教职工发 3000元，在职职工发 2000元。校领导说：老同志对学校的发展贡献大，校庆老校友回来多，老同志需要接待，多发一点是应该的，老同志们十分感动。
3 、制度健全。贵州地区西南边 陲，经济相对落后，但是对于经费，学校给予大力支持与保障。关于生活待遇的问题，只要省里有明确的文件，学校都是不折不扣地执行。除此之外，每年学校对于年满 70 、 80 、 90 、 100 周岁的寿星也要送上慰问金（ 70 周岁 100 元、 80 周岁 300 元、 90 周岁 500 元、 100 周岁 1 万元、 106 周岁 10 万元）。目前已有二位老寿星领取了百岁的万元慰问金，在校内外传为佳话。
4 、党支部建设师大的一个特色做法是：退休之后，老同志可以根据自己的居住地、与其他老党员的关系，灵活、自由选择加入某个支部，参加这个支部的学习和活动。这样做有两个好处，一是能方便老同志，二是可以回避一些旧的矛盾，促进和谐。
王川玲处长是从 1990 年开始从事老干部工作的，其间有许多次机会到其他更好的岗位工作，然而，学校的离退休老同志纷纷要求她留下来，对她的工作给予了很高的评价。
最后，王处长在谈到如何做好老干部工作的体会时谈道：做好老干部工作关键在于“感情”两个字。只有带着真情实感热心为老同志服务才能做好这项工作；可贵在于“及时”两个字。老同志，特别是空巢老人需要帮助作为老干部工作人员必须及时为他们提供帮助；标准在于老同志是否满意。老干部工作做得好不好，关键在于老干部是不是满意，只有他们满意了你的工作才能说你的工作做好了。
贵州师大离退休工作处曾获得贵州省组织部、省委老干部局颁发的《老干部工作先进集体》；贵州省教育厅颁发的全省教育系统关心下一代先进集体，以及贵州省委宣传部、省文化厅、省老年教育办、省高校工委、贵州师范大学等单位近年来颁发的《先进基层党组织》、组织奖、一等奖等多项奖励。
贵州大学：
贵州大学创建于 1902年，历经贵州大学堂、省立贵州大学、国立贵州大学等时期。 1950年 10月定名为贵州大学。 1951年 11月，毛泽东同志亲笔题写校名。 2004年 8月，贵州大学与贵州工业大学合并组建为新的贵州大学，同年 12月，成为贵州省人民政府与教育部共建的省部共建大学。 2005年 9月被批准进入国家“ 211工程”重点建设大学行列。
学校现有全日制本专科生 48796人，研究生 6800人，留学生 180人，成人本专科学生 1万多人。现有在职职工 4375人，离退休教职工 3400多人。其中离休 87人，正厅级干部 17人，副厅级干部 49人，高级职称 1200余人，其中正高 900多人。党员 1200多人， 90岁以上 33人， 80岁以上 426人，每年去世都在 80以上。
王家兰处长介绍说：现在的贵州大学是由十所学校合并组成的，其特点是离退休教职工人数多（ 3400多人），分布广：老同志居住在三大校区（原贵州大学、工业大学、农学院），可以说贵阳有多大，离退休工作的服务区就有多大。离退休工作实行一级管理，任务多、工作重。
贵州大学 离退休工作处领导班子成员 7人，科级干部及科员 8人，工作人员 4人，驾驶员 10人。 主要任务就是做好服务，维护稳定，为校领导分忧，为各单位解难。根据学校实际，离退休工作处从以下方面出手，很好地完成了各项工作任务：
1 、 统一领导，分校区管理。健全管理制度，如：因公因病用车制度；慰问制度；特殊困难的扶助制度等，这些制度规定得细致具体，操作性强，保障了全处工作的顺利进行。
2 、积极组织、开展各项活动，丰富老同志的文化生活。每年组织两次省内参观考察。每年重阳节，对于当年年满 70、 75、 80及以上的老同志，离休干部及退休厅局级领导每人发 100元慰问金。老年人体育协会，活动队多达 70多个；开办的老年大学分为三个教学点，每年办班 30多个。极大满足了广大老同志的不同需求。另外，贵大的老科技工作者协会在教学督导、关心下一代等方面发挥着积极的作用。
3 、加强支部建设，按照“就近、方便”的原则建设党支部。与师大一样，离退休老同志可以根据自己的居住地自主选择参加某个支部的学习。
多年来，离退休工作处热情服务于广大老同志，得到了他们的肯定和赞扬。 2005 年被全国老龄工作委员会评为全国老龄工作先进单位， 2005年—— 2010年连续五年学校目标考核优秀单位。
贵州民族学院
贵州民族学院创建于 1951 年 5 月 17 日，隶属贵州省人民政府，是新中国创建最早的民族院校之一。学校坐落在山清水秀、被誉为 “ 高原明珠 ” 的贵州风景名胜区 —— 贵阳市花溪区，毗邻国家城市湿地公园 —— 贵阳市花溪区 “ 十里河滩 ” 。校园占地面积 88.31 万平方米，有校舍面积 39.99 万平方米。教职工 1155 人，离退休教职工 370 人（其中离休干部 8 人），党员 153 人， 1 个党总支， 8 个党支部。 离退休干部工作处下设办公室、综合服务科、关工委办公室 3
